为深化产教融合，拓宽学生实习及就业渠道，切实了解产业人才需求，11月28日下午，外语学院德语系卞虹和杜蘅两位老师前往上海中建海外发展有限公司开展访企拓岗活动。公司人力资源部经理储围围及同事热情接待，双方围绕人才培养、岗位需求、人才培养方案等议题展开深入交流。
座谈中，卞老师介绍了外语学院的办学特色、德语专业当前的培养方案及毕业生就业去向，特别提及学院各专业正在酝酿培养方案的进一步改革正是要以产业为导向，培养产业真正需要的外语人才。储经理结合公司海外业务布局，从企业招聘与人才使用的视角，分享了公司对应聘者，尤其是海外岗位应聘者的核心要求：一是具备扎实的英语与岗位所在国语言的双语能力，适配多语种海外项目协同场景；二是具备强跨文化沟通与适配能力，能化解文化差异矛盾、快速融入属地团队；三是具备“语言+行业”复合知识储备，外语专业毕业生若能掌握基础的工程管理、商务谈判等知识，将大幅提升岗位竞争力；此外，海外项目的特殊性也要求应聘者具备极强的抗压能力和责任意识。
针对产业端对外语专业人才的培养诉求，储经理建议，德语专业应突破单纯语言教学范畴，聚焦“语言+专业+素养”的复合型人才培育，比如增设跨境工程管理、国际商务法律等特色课程，让学生具备产业基础认知，同时强化实践教学，通过校企共建实习基地等方式，提升学生的实务操作能力，并融入家国情怀教育，实现语言能力与行业需求、职业素养的有机结合。
此次访企拓岗活动为德语专业优化人才培养方案、对接产业需求提供了重要参考，今后，德语系将加强与优质企业的合作，为学生提供更多实习和就业机会。
